Энэхүү хөтөлбөр нь хүний нөөцийн үйл ажиллагаа, техник ур чадваруудад сургадаг.
Course Content
1. Талент ажилд авах (19%)
-
Ажиллах хүчний төлөвлөлт ба стратеги
-
Ажилд авах, оутсорс хийх стратеги
-
Сонгон шалгаруулалт ба ажилд авах процес – Ярилцлага, үнэлгээ, хяналт
-
Онбординг олон танилцуулга хөтөлбөр
-
Дотоодын хууль дүрэм журам
2. Хүний нөөцийн удирдлага ба дундын үйлчилгээ (19%)
3. Талэнт менежмент ба хөгжүүлэлт(19%)
4. Цалин, хангамж, ажлын туршлага (16%)
5. Ажилтны харилцаа ба эрсдлийн удирдлаа (16%)
6. Хүний нөөцийн мэдээллийн удирдлага (11%)
A course by
U